Veränderungen, Krisen, Unsicherheiten und schneller technologischer Fortschritt prägen die aktuelle Zeit. Das kann zu mehr Stress und mehr erlebten Rückschlägen führen. Widerstands- und Anpassungsfähigkeit (=Resilienz) kann bei der Bewältigung dieser Situationen unterstützen.
Die gute Nachricht: Resilienz kann man trainieren. So sind auch resiliente Teams kein Zufall. Sie zeichnen sich dadurch aus, dass sie Krisen gemeinsam bewältigen, konstruktiv miteinander agieren und leistungsfähig bleiben.
Diese Seminarreihe liefert praktische Methoden, um die individuelle Resilienz zu stärken und die Resilienz im Team zu fördern:
- Resilienzfaktoren: Eigene Stärken und Fähigkeiten identifizieren
- Grundbedürfnisse gesunder und leistungsfähiger Teams
- Psychologische Sicherheit als wesentlicher Faktor für eine effektive Teamkooperation
- Teamresilienzmodell: 9 Bausteine der Mitarbeitendenführung in Krisenzeiten
- Ganzheitlicher Blick: Individualresilienz – Teamresilienz – Organisationale Resilienz
Für wen ist diese Seminarreihe?
- Führungskräfte (fachlich und/oder disziplinarisch)
- Agile Coaches
- Change Manager*innen
- Organisationsentwickler*innen
- Personalentwickler*innen
- Mitarbeitende
Welche Erkenntnisse nehme ich aus dieser Seminarreihe mit?
- Wahrnehmen und Stärken der individuellen Resilienz
- Teamdynamiken verstehen
- Konstrukt der Teamresilienz kennenlernen
- Fähigkeit zur Resilienz im Team fördern
Anmeldung bis zum 31. Januar 2025 per Mail an
seminare@teamable-hub.de oder seminare@melanieweid.de
TERMINE
Präsenz (Wiesbaden):
Kick-off am Samstag, 15. Februar 2025, 10:00 – 17:00 Uhr
Online (Zoom):
Ab dem 25. Februar 2025 bis 01. April 2025, immer dienstags an 8 Abenden, 18:30 – 20:00 Uhr
SEMINARGEBÜHR
Nettopreis: € 850,00
Mehrwertsteuer (19%): € 161,00
Gesamtpreis: € 1.011,00
Reduzierte Seminargebühr (10% vom Nettopreis) für Gründer*innen.
Early Bird (15% vom Nettopreis) bei einer Anmeldung bis zum 31. Dezember 2024. Diese Angebote sind nicht kombinierbar.